钰顺数科再次获任广东省人协副会长单位

广东省人力资源管理协会立足广州，辐射粤港澳大湾区，紧密结合广东地区优势和特色，积极推动华南乃至全国的人力资源产业发展，目前已成为粤港澳大湾区乃至中国人力资源业界及从业者所认可的权威行业协会之一。

本次会议，首先对广东省人力资源管理协会在过去一年的工作进行了详细的汇报，从党建引领到为政府聚智、为企业聚力、为人才聚能等多个维度，全方位展现了协会所取得的辉煌成绩。会上还通过公正、公平的无记名投票方式，通过了多项年度议案。

会上，广东省人力资源管理协会与广东省高等学校毕业生就业促进会举行了战略合作签约仪式。广东省教育厅原二级巡视员、广东省高等学校毕业生就业促进会会长邱克楠在发言上强调，高校毕业生是国家的栋梁、民族的希望，其就业状况直接关系到国家的长治久安与繁荣兴盛。

自成立以来，钰顺数科聚焦青年人才的成长，致力帮助高校学子创业就业。2024年，钰顺自主研发了第三代互联网智能招聘平台——钰顺慧就业，打造值得高校学子信赖的智能招聘平台，创造更多更好的就业机会，助力实现职业梦想。

作为中国领先的新人力资源机构，钰顺数科始终专注于数字化转型、AI智能化等新人力资源服务领域发展，自主研发了慧就业、顺顺灵工、慧干事等一系列泛人力资源平台，从招聘到用工管理到人才培养再到薪酬保障等，形成完整、完美的一体化智慧型人力资源服务生态闭环，为区域乃至全国人力资源行业的创新发展贡献了钰顺人的创新力量。

依托雄厚的技术研发实力和丰富的服务经验，钰顺数科还可根据企业具体需求进行个性化开发。2024年钰顺创新地提出了人力服务的时间交易体系概念，以“汇聚社会用工资源、激活内部人力共享”双轮驱动，打破时间和空间限制，让富余的空闲人力时间成为可交易的主体，从而实现更大范围、更灵活的用工调配，助力企业构建完善的人力资源共享生态，解决淡旺季等即时用人难题，降低人力成本，实现人力资源共享服务的效益最大化。

值得一提的是，在早前结束的首届粤港澳大湾区人力资源创新创业大赛上，钰顺数科的“人力资源服务的时间交易平台体系项目”，在近200个参赛项目中脱颖而出，获得优胜奖。目前该项目已在风电行业世界排名前五国内排名前三的某龙头企业正式落地试运营，未来更将推广到更多有需要的企业。